“请客送礼、公款宴请害人害己，有的同事因为这个事情进去了，有的受了处分，主要问题还是思想里没有这根弦，这些同事就是我们最好的反面教材。”青岛报业集团规划发展部部长深有感触地表示，王海涛案件警示教育意义很大，讲纪律守规矩，不仅保护我们自己，也保护我们的单位和事业。

2015年11月，青岛市纪委严肃查处了青岛日报社原党委副书记、青岛报业传媒集团原总经理王海涛严重违纪案件，给予王海涛开除党籍、开除公职处分，其涉嫌犯罪问题及线索移送司法机关依法处理。日报社时任党委书记、纪委书记因履行主体责任和监督责任不力，分别受到党内严重警告处分和党内警告处分，并在全市范围内予以通报。

“教训深刻，代价沉重，我们每个人都要自我反省，不要重蹈覆辙。”日报社新一届党委班子表示，要用身边事教育身边人，做到讲纪律守规矩。

2016年初，自查自纠活动在全社集团范围内开展起来。我作为检查组的一员，参与了对多个部门的检查活动。刚开始的时候，不少部门干部心态上还没有转过来。集团下属一部门负责人的一番话颇有代表性：“这几年我们团队一直做得不错，在新媒体创新领域也是首屈一指，觉得只要干得好，抓不抓党建不重要。”

然而，当第二检查组把查摆出的风险防控点14项，摆在这位负责人面前的时候，他开始认识到自己之前的认识大错特错。“作为一名党员干部，信念不坚、党性不强、纪律不严，大是大非面前就容易触碰底线，抓工作带团队就会栽跟头。”

随着检查深度推进，集团一下属公司原综合部部长顶风违纪、不收手、不收敛严重违纪违法一事也浮出水面。新一届党委班子毫不手软，严肃问责，将问题线索移送有关部门，并对相关责任人批评教育诫勉谈话。“开展自查自纠，不是跟哪个人过不去，更重要的是以违纪者为戒，把自己摆进去，查找症结，堵塞漏洞，推动事业发展，这才是根本目的。”日报社新一届党委书记表示。

一年的检查下来，潜移默化中发生的变化逐渐在日常工作中显现出来。今年春节过后，报社集团启动了第三轮检查。在这次检查前，作为纪检人，我本人也收到了一个“意外之喜”，就是被邀请给青岛早报经管中心新入职员工讲如何廉洁从业，这是报社集团员工培训中第一次请纪检干部授课。我以《从身边事谈国有企业员工从业不可触碰之党纪底线》为题，从发生在身边的事入手，以案释纪，和20多名新入职员工面对面进行了一次充分的交流。案例就发生在大家身边，生动真实，而案例引发的教训更是发人深省。交流中，大家时而叹息、时而沉思、时而扪心自问……但我却分明感觉到一股清流正在大家的心间凝聚、涌动。（青岛日报社纪委曹永刚）

2017-04-10